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Nous prenons en charge pour nos clients la sécurité et la défense juridique qui leur permettent de se consacrer à l'essentiel : la réussite de leurs projets. 


Membre du réseau Eurojuris France, nous développons nos compétences autour de cinq pôles d'activité en droit immobilier, droit commercial et des affaires, responsabilité professionnelle, droit social et droit des personnes.

Nous sommes particulièrement implantés dans le grand ouest, mais bénéficions d'un rayon d'action national. 

Composé de trois associés tous formés au sein du cabinet, et certifié ISO 9001, AVRIL&MARION fait bénéficier ses clients de sa politique de qualité rigoureuse, et d'un réseau interprofessionnel, pour leur garantir les solutions juridiques les plus efficientes.

L'innovation est au coeur de notre démarche de services: Paiement en ligne, espaces partagés et collaboratifs, visioconférence, justice prédictive, reconnaissance vocale... Depuis toujours, nous mettons à la disposition de nos clients les meilleurs outils technologiques qui permettent au quotidien de faire évoluer notre métier.

La certification ISO implique le suivi d'une haute exigence de qualité, régulièrement contrôlée par un organisme indépendant.

Sécurité, confidentialité des données, management, organisation interne sont au coeur du cahier des charges. 
 

Nos clients parlent de nous

Formajade PPGI

Réactif et actif dans les démarches avec un fort professionnalisme. Merci.

Cathy G

De très bon conseil et une efficacité pour la défense

Mathys R

Super

Sanction disciplinaire d'un enseignant : le principe de proportionnalité peut-il imposer une sanction plus sévère ?

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Collectivités / Services publics / Fonction publique / Personnel administratif
Le principe de proportionnalité des sanctions disciplinaires est généralement invoqué par les agents publics pour contester une sanction qu'ils estiment excessive.Mais une sanct...

Clauses de non-sollicitation de salariés : attention, c'est à l'entreprise qui les invoque de prouver leur légalité !

Publié le : 03/11/2026 03 novembre nov. 11 2026
Entreprises / Marketing et ventes / Contrats commerciaux/ distribution
Les clauses de non-sollicitation ou de non-débauchage de salariés sont fréquemment utilisées dans les relations entre entreprises, notamment au sein de groupements, de réseaux c...

Pratiques commerciales déloyales : L'organisateur d'un trophée vendu aux enseignes se livre-t-il à une pratique commerciale envers le consommateur ?

Publié le : 02/11/2026 02 novembre nov. 11 2026
Entreprises / Marketing et ventes / Concurrence
Dans une décision du 24 juin 2026 (Cass. com., 24 juin 2026, n° 24-16.770, F-B), la Cour de cassation a eu l'occasion de statuer sur le point de savoir si le professionnel qui c...

Contestation d’une décision de préemption par l’acquéreur évincé : le délai ne court pas sans notification régulière

Publié le : 02/11/2026 02 novembre nov. 11 2026
Particuliers / Patrimoine / Immobilier / Logement
Cass. 3e civ., 9 juillet 2026, FS-B, n° 25-15.423  Le délai de six mois ouvert à l’acquéreur évincé pour contester une décision de préemption d’une SAFER ne court pas tant...